[베리타스알파=신승희 기자] 취업포털 인크루트가 한화생명보험 금호아시아나그룹 등 3월 마지막 주 취업 정보를 30일 밝혔다.
한화생명보험[한화그룹]이 상반기 일반직 신입사원을 모집한다. 모집부문은 영업관리, 경영지원, 글로벌, 상품계리, 자산운용, 빅데이터, 금융 IT 등 7개 영역이다. 2018년 8월 졸업예정자 및 기졸업자로서 병역필 또는 면제 사실이 있어 해외여행에 결격사유가 없는 자를 기본 선발 대상으로 한다. 관련 자격증 보유 또는 모집부문 계통의 전공자 등은 우대한다. 채용방법은 서류전형>1차 실무면접>2차 임원면접>최종합격자 발표>입사 순으로 진행하며, 4월2일(월)까지 한화생명보험 채용 홈페이지에서 입사지원을 받는다.
금호아시아나그룹이 2018년도 상반기 신입사원 공개채용을 실시한다. 금호아시아나그룹의 이번 채용에는 금호고속, 금호건설, 아시아나항공, 금호리조트, 에어부산, 아시아나에어포트, 아시아나세이버 등 7개 계열사가 참여하며, 경영관리, 안전관리, 공항서비스/영업서비스/일반직, 운항관리, 고객응대, 판매기획 및 다양한 직무의 신입사원을 선발할 방침이다. 2017년 8월 졸업예정자 또는 기졸업자로서 병역필 또는 면제 사실이 있어 해외여행에 결격이 없는 자를 기본 모집 대상으로 한다. 채용 직무에 따라 유관 자격증 또는 외국어 능통자를 우대한다. 채용절차는 서류접수>직무적성검사 및 한자시험>1차면접(역량면접, 집단토의)>2차면접(인성면접)>건강검진>최종합격자 발표 순으로 진행하며, 4월3일까지 금호아시아나그룹 채용 홈페이지에서 온라인 입사지원을 받는다.
신세계아이앤씨[신세계그룹]가 2018년 상반기 신입사원을 모집한다. 모집직무는 IT Programmer(프로그래밍 역량 보유자 限)와 Corporate Support 2개 부문으로, 2018년 8월 이전 졸업 또는 졸업예정인 자 중 7~12주의 인턴십이 가능한 자에 지원 자격을 한한다. 지원직무 및 IT 관련 자격증을 보유하고 있거나 유관 대회 수상 경험이 있는 자는 우대한다. 전형방법은 서류전형>면접전형>인턴십>최종면접>채용검진>최종입사의 수순으로, 인턴십 수료자는 소정의 절차를 거쳐 최종입사 여부를 결정 받는다. 지원서류 접수기한은 4월8일까지이며, 신세계 채용 홈페이지에서 입사지원서를 제출하면 된다.
KT[KT그룹]가 2018년 상반기 신입/석박사/인턴사원을 뽑는다. 모집은 경영/전략, 마케팅/영업, 네트워크, IT(이상 신입), 기술연구(R&D), 신사업개발(이상 석박사), 마케팅/영업, 네트워크, IT(이상 인턴) 등 9개 부문에서 진행한다. 신입은 정규 4년제 대학 졸업(예정)자, 석박사는 국내외 석/박사 학위 소지(예정)자, 인턴은 정규 4년제 대학 재학(휴학) 중인 자에 지원 자격을 한한다. 채용절차는 신입과 석박사 전형을 기준으로, 서류전형>KT인적성검사>실무면접>임원면접>채용신체검사 순이다. 4월9일까지 KT 채용 홈페이지에서 입사지원을 받는다.
현대백화점그룹이 상반기 신입사원 채용을 진행한다. 모집회사는 현대백화점, 현대홈쇼핑, 현대그린푸드, 현대백화점 Duty Free 4개사로 영업관리, 경영지원, MD, 국내외 영업/영업관리, 마케팅, 상생경영 등 직무담당자를 선발할 예정이다. 상경, 인문, 어문, 법정, 사회과학, 의류(의상)학, 식품공학(공과대학 제외) 등 관련 부문 전공자로서 2018년 9월부터 근무가 가능한 자라면 지원 가능하다. 채용절차는 서류전형>인적성검사>1차면접(팀장)>인턴실습>2차면접(임원)>교육 및 입사 순으로 진행하며, 4월10일까지 현대백화점 채용 홈페이지에서 입사지원을 받는다.
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